指一個人才群內部各種不同人才的配置及其相互關系。人才結構研究的出發(fā)點是怎樣使不同的人才組成一個合理的人才群。人才結構具體內容有:人才的年齡構成、專業(yè)構成、智能構成和素質構成等。從事人才和人事管理的領導,要積 (本文共 875 字 ) [閱讀本文] >>
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 指一個人才群內部各種不同人才的配置及其相互關系。人才結構研究的出發(fā)點是怎樣使不同的人才組成一個合理的人才群。人才結構具體內容有:人才的年齡構成、專業(yè)構成、智能構成和素質構成等。從事人才和人事管理的領導,要積 (本文共 875 字 ) [閱讀本文] >>