高技術(shù)企業(yè)利用大數(shù)據(jù)能力實現(xiàn)創(chuàng)新雙元性的多元路徑——基于知識動態(tài)能力的組態(tài)分析

摘要： 立足于數(shù)字經(jīng)濟(jì)背景，研究采用fs QCA方法，以236家高技術(shù)企業(yè)為對象，探討多維度大數(shù)據(jù)分析能力與內(nèi)部動態(tài)能力聯(lián)動實現(xiàn)創(chuàng)新雙元性的組態(tài)路徑。研究發(fā)現(xiàn)：（1）大數(shù)據(jù)人員能力是創(chuàng)新雙元性的核心條件。（2）存在兩類驅(qū)動路徑，即基礎(chǔ)決策型、管理優(yōu)化型的時間雙元模式與分析協(xié)同型的結(jié)構(gòu)雙元模式。（3）知識協(xié)同輔助下，大數(shù)據(jù)管理及人員能力是實現(xiàn)創(chuàng)新雙元性的關(guān)鍵；大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施與管理能力存在... （共11頁）